Onze deskundigheid
De personele kant van uw organisatie is dynamisch. U neemt mensen aan en u wilt graag dat mensen goed functioneren. U hebt te maken met soms lastige wet- en regelgeving, Cao’s en de voortdurende wijzigingen daarin. En het komt ook voor dat u afscheid moet nemen van mensen. Allemaal zaken die verstrekkende gevolgen voor u kunnen hebben als u ze niet goed regelt. ProQint kan u hierbij effectief ondersteunen of u de zorg zelfs volledig uit handen nemen.
Instroom van personeel
Bij het aannemen van nieuw personeel komt nogal wat kijken. Wij bieden u op dit gebied onder meer de volgende diensten:
- definiëren van vacatures in uw organisatie
- opstellen van vacatureprofielen en advertentieteksten
- werving & selectie (klik hier voor meer informatie)
- trainingen voor of ondersteuning bij selectie-interviews
- opstellen van juridisch correcte arbeidsovereenkomsten
- advisering over arbeidsvoorwaarden
Personeel in actieve dienst
U wilt natuurlijk het beste halen uit de mensen die u in dienst hebt. Dat vraagt om een solide personeelsbeleid. ProQint kan u daartoe ondersteunen op onder meer de volgende gebieden:
- arbeidsvoorwaarden
- personeelshandboek
- P&O-regelingen & -procedures
- functieomschrijvingen en -waardering
- beoordelings- en functioneringsgesprekken
- aanpak ziekteverzuimbeleid
- opleidingen (zie ook de pagina Ontwikkelingstrajecten)
- coaching van uw medewerkers (klik hier voor meer informatie)
Uitstroom van personeel
Zo goed als mensen in dienst komen, zo verlaten ze ook ooit weer uw organisatie. Ook dat vraagt om een zorgvuldige aanpak. ProQint heeft expertise op onder meer de volgende gebieden:
- individuele ontslaggevallen
- reorganisaties
- lange termijn personeelsplanning
In het menu "Wij bieden" (zie hiernaast) vindt u de verschillende vormen van onze dienstverlening.